1.在對(duì)大開間辦公室裝修設(shè)計(jì)會(huì)劃分為不同的功能區(qū)，具體的功能區(qū)都有各自的作用，相輔相成，促進(jìn)員工的工作效益。一般會(huì)劃分出協(xié)作區(qū)。這個(gè)區(qū)域可以讓團(tuán)體成員在這里不期而遇，更好地分享想法，這樣有利于對(duì)一個(gè)方案的設(shè)計(jì)。而且協(xié)作區(qū)不是一個(gè)正視的場所，相對(duì)比較輕松，可以更好地進(jìn)行操作。

一般會(huì)將大開間劃分為前臺(tái)區(qū)域，公共辦公區(qū)域，接待區(qū)，獨(dú)立辦公室，茶水區(qū)，打印區(qū)，會(huì)議室等，每個(gè)區(qū)域都有其對(duì)應(yīng)的功能，并且面積越大，分工越細(xì)，辦公室的功能也會(huì)越多，辦公室的面積越小，可以將一些區(qū)域進(jìn)行融合，例如，前臺(tái)與接待區(qū)的融合，茶水區(qū)與打印區(qū)也可以融合到公共辦公區(qū)，這樣既可以節(jié)省空間，也可以將辦公室面積較大功能化。

2.大開間辦公室裝修也少不了有娛樂區(qū)。經(jīng)過高壓的工作后，可以在娛樂區(qū)進(jìn)行放松身心地進(jìn)行交流，在這里也可以建立起立情誼，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)化學(xué)反應(yīng)。還有一個(gè)寂靜區(qū)，在這個(gè)區(qū)域，可以享受一段愜意的午休時(shí)刻，使午后能更好地工作。

一、保證舒適度

燈光不舒服，室內(nèi)空氣不流通，會(huì)議室不夠用，功能區(qū)安排混亂……這些其實(shí)都是能在辦公室設(shè)計(jì)圖紙上解決的問題。在預(yù)算允許的情況下，在辦公室裝修的過程中必須優(yōu)先考慮辦公室的舒適度，不論是一張桌子還是一張椅子，都要讓員工感受到家的感覺。從而提高員工對(duì)公司的依賴程度，增強(qiáng)員工的上班喜悅感。

二、保證交流順暢

說起溝通，首先要提及一下互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的巨頭，谷歌公司。他們公司的裝修很簡潔明了，就是一個(gè)大辦公室，各個(gè)部門有各個(gè)部門的位置，清楚地劃清了部門間的位置，卻又不隔斷部門間的聯(lián)系，這就是互聯(lián)網(wǎng)公司高效的另一原因。公司在裝修時(shí)，必須保證員工在溝通交流上不花費(fèi)過多的時(shí)間，可以減少部門之間的壁壘，增強(qiáng)部門之間的聯(lián)系及和諧度。

三、保證企業(yè)文化的體現(xiàn)

企業(yè)應(yīng)該先確定自己的組織文化，進(jìn)行設(shè)計(jì)時(shí)，要讓未來的空間支持和鼓勵(lì)這種文化。比如一個(gè)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的文化是進(jìn)取和拼搏，那么在互聯(lián)網(wǎng)公司辦公室設(shè)計(jì)裝修時(shí)就可以多利用紅色元素進(jìn)行裝飾；如果一個(gè)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的文化是輕松，寓教于樂，或者重視創(chuàng)意和靈感，那么在裝修風(fēng)格上一定要選擇比較活潑的藍(lán)色或綠色之類的元素。委托設(shè)計(jì)事務(wù)所或者自己裝飾時(shí)，一定要明確公司企業(yè)文化的展現(xiàn)方式，避免之后的裝修方向跑偏。